[Nettime-bold] news!

[f-style@otvet.net]

мЮ ЯРНК ПСЙНБНДХРЕКЧ - КХВМН Х ЯПНВМН!

мЮЯРЮКН БПЕЛЪ ОНДБЕЯРХ ХРНЦ ПЕГСКЭРЮРНБ Х ГЮОКЮМХПНБЮРЭ  АСДСЫЕЕ
ОЕПЕД МЮВЮКНЛ  ДЕКНБНИ ЮЙРХБМНЯРХ!!!

ЯЕЛХМЮП "опнпшб б сопюбкемхх" - БНР, ВРН ОНЛНФЕР...

яЕЛХМЮП ОПЕДМЮГМЮВЕМ ДКЪ ПСЙНБНДХРЕКЕИ НПЦЮМХГЮЖХИ. 
нМ ДЮЕР ГМЮМХЪ Х ЛЕРНДХЙХ ЯРПЮРЕЦХВЕЯЙНЦН ОКЮМХПНБЮМХЪ
Х БМЕДПЕМХЪ ХГЛЕМЕМХИ, ЙЮЙ Х ВРН МСФМН ЛЕМЪРЭ Б НПЦЮМХГЮЖХХ
ДКЪ СЯОЕЬМНЦН ПЮГБХРХЪ.


яЕЛХМЮП АСДЕР ХМРЕПЕЯЕМ Б ОЕПБСЧ НВЕПЕДЭ РЕЛ, 
ЙРН ОНЯРНЪММН ГЮДЮЕР ЯЕАЕ БНОПНЯШ:
- ЙЮЙ ДЮКЭЬЕ ПЮГБХБЮРЭ ЙНЛОЮМХЧ?
- ВРН МСФМН ХГЛЕМХРЭ Б СОПЮБКЕМХХ ДКЪ ЩТТЕЙРХБМНЯРХ АХГМЕЯЮ?
- ЙНЦДЮ ЛНФМН ББНДХРЭ ХГЛЕМЕМХЪ Б НПЦЮМХГЮЖХХ ДКЪ СКСВЬЕМХЪ 
ЯХРСЮЖХХ?

оПНЦПЮЛЛЮ ЯЕЛХМЮПЮ ПЮГПЮАНРЮМЮ МЮ НЯМНБЕ НОШРЮ ПЕТНПЛХПНБЮМХЪ 
пНЯЯХИЯЙХУ ОПЕДОПХЪРХИ
Х БЕДЕР Е╦ ЙНМЯСКЭРЮМР ОН НПЦЮМХГЮЖХНММНЛС ПЮГБХРХЧ,
ЮБРНП ЛМНЦХУ ЯРЮРЕИ Б НАКЮЯРХ СОПЮБКЕМХЪ, 
ОПЕОНДЮБЮРЕКЭ ЙСПЯЮ "яРПЮРЕЦХВЕЯЙХИ ЛЕМЕДФЛЕМР" ДКЪ M.B.A 
ВЕКНБЕЙ Я НОШРНЛ ПЮАНРШ МЮ ПСЙНБНДЪЫХУ ДНКФМНЯРЪУ!!!

яЕЛХМЮП ОПНИДЕР 13 Х 14 ДЕЙЮАПЪ Б лНЯЙБЕ. 

с бЮЯ ЕЯРЭ ПЕЮКЭМЮЪ БНГЛНФМНЯРЭ 
ЯРЮРЭ АНКЕЕ ЩТТЕЙРХБМШЛ СОПЮБКЪЧЫХЛ!!!


бН БПЕЛЪ ЯЕЛХМЮПЮ ПЮЯЯЛЮРПХБЮЧРЯЪ ПЕЮКЭМШЕ ЯКСВЮХ
ХГ ОПЮЙРХЙХ ПЮАНРШ ЙНМЯСКЭРЮМРЮ Х ПЮГАХПЮЧРЯЪ ЙНМЙПЕРМШЕ ЯХРСЮЖХХ
ХГ НОШРЮ СВЮЯРМХЙНБ ЯЕЛХМЮПЮ. рЕНПХЪ ОПНПЮАЮРШБЮЕРЯЪ,
ВЕПЕГ СОПЮФМЕМХЪ Х ГЮДЮМХЪ, Х ОНЯКЕ ПЕГСКЭРЮРШ ПЮГАХПЮЧРЯЪ Б 
ЦПСООЕ 
Х ЙНЛЛЕМРХПСЧРЯЪ ЙНМЯСКЭРЮМРНЛ.
с бЮЯ ЕЯРЭ ПЕДЙЮЪ Х СМХЙЮКЭМЮЪ БНГЛНФМНЯРЭ ПЮГПЮАНРЮРЭ ОКЮМ 
ДЕИЯРБХИ
ОН ОНЯРЮМНБЙЕ ЯРПЮРЕЦХВЕЯЙНЦН СОПЮБКЕМХЪ ЙНМЙПЕРМН ДКЪ ЯБНЕИ 
НПЦЮМХГЮЖХХ,
НАЛЕМЪРЭЯЪ НОШРНЛ Я ДПСЦХЛХ ПСЙНБНДХРЕКЪЛХ Х ОНКСВХРЭ 
ЙНМЯСКЭРЮЖХХ 
Б НАКЮЯРХ СОПЮБКЕМВЕЯЙНЦН ЙНМЯЮКРХМЦЮ.


гЮЛНРХБХПСИРЕ ЯЕАЪ МЮ ДХМЮЛХЙС Х ОНКСВХРЕ ПЕГСКЭРЮР!!!

оН НЙНМВЮМХХ ЯЕЛХМЮПЮ СВЮЯРМХЙХ ЯЛНЦСР:
- яЮЛНЯРНЪРЕКЭМН ОПНБНДХРЭ ПЕЯРПСЙРСПХГЮЖХЧ
- яНГДЮБЮРЭ "йСКЭРСПС", "тХКНЯНТХЧ" Х "хДЕНКНЦХЧ" ЙНЛОЮМХХ.
- яРЮБХРЭ ЖЕКХ Х ПЮГПЮАЮРШБЮРЭ ЯРПЮРЕЦХХ.
- оПЮБХКЭМН НПЦЮМХГНБШБЮРЭ ПЮАНРС БМСРПХ НПЦЮМХГЮЖХХ.
- йЮВЕЯРБЕММН БМЕДПЪРЭ ХГЛЕМЕМХЪ.
- оНКСВЮР СБЕПЕММНЯРЭ Б ЯБНХУ ДЕИЯРБХЪУ ОН СОПЮБКЕМХЧ 
НПЦЮМХГЮЖХЕИ.
- хГАЮБЪРЯЪ НР ЯНЯРНЪМХЪ МЕНОПЕДЕКЕММНЯРХ Х ЯРПЮУЮ.

яОЕЬХРЕ СЯОЕРЭ!!! (лЮЙЯХЛЮКЭМЮЪ ВХЯКЕММНЯРЭ ЦПСООШ 12 ВЕКНБЕЙ)!!!

гЮОХЯЮРЭЯЪ МЮ ЯЕЛХМЮП Х СГМЮРЭ АНКЕЕ ОНДПНАМСЧ ХМТНПЛЮЖХЧ
ЛНФМН ОН РЕКЕТНМС (095)937-17-67  - СВЕАМШИ ЖЕМРП "т-ЯРЮИК".
фЕКЮЕЛ СДЮВМНЦН АХГМЕЯЮ Х ФДЕЛ БЯРПЕВХ Я бЮЛХ!!!


пЮЯОХЯЮМХЕ МЮЬХУ ЯКЕДСЧЫХУ ОПНЦПЮЛЛ:

20-21 ДЕЙЮАПЪ  (РПЕМХМЦ ДКЪ ЛЕМЕДФЕПНБ)
"щТТЕЙРХБМШЕ РЕУМНКНЦХХ ОПНДЮФ Х БЕДЕМХЪ ОЕПЕЦНБНПНБ"
рЕУМХЙХ ЩТТЕЙРХБМНЦН НАЫЕМХЪ ОПХ ПЮАНРЕ Я ЙКХЕМРНЛ, 
МЮЖЕКЕММШЕ МЮ ПЕГСКЭРЮР - ЯДЕКЙЮ.
 
-йЮЙ ЩТТЕЙРХБМН ОПНБЕЯРХ ОЕПЕЦНБНПШ?
-йЮЙ АНКЭЬЕ ОПНДЮБЮРЭ?
-йЮЙ СДЕПФЮРЭ ЙКХЕМРЮ?
мЮ ЩРХ Х ЛМНЦХЕ ДПСЦХЕ БНОПНЯШ бШ МЮИДЕРЕ НРБЕР,
СВЮЯРБСЪ Б ДЮММНЛ РПЕМХМЦЕ!

нАСВЮЕЛ  ОЕПЯНМЮК МЮ РПЕМХМЦЮУ, 
ПЮГПЮАНРЮММШУ ДКЪ бЮЬЕИ НПЦЮМХГЮЖХХ:
-ОПНДЮФХ
-ОЕПЕЦНБНПШ
-РЕКЕТНММНЕ НАЫЕМХЕ
-ЯЕПБХЯ НАЯКСФХБЮМХЪ
-ЛНРХБЮЖХЪ


мЮЬХ СЯКСЦХ:
-дХЮЦМНЯРХЙЮ АХГМЕЯЮ(БШЪБКЕМХЪ ОПНАКЕЛ Х ХУ ОПХВХМШ)
-оНЯРЮМНБЙЮ ЯРПЮРЕЦХВЕЯЙНЦН СОПЮБКЕМХЪ Б НПЦЮМХГЮЖХХ 
-нОРХЛХГЮЖХЪ ЯРПСЙРСПШ СОПЮБКЕМХЪ



P.S.
оПХМНЯХЛ  ХГБХМЕМХЪ, ГЮ ПЕЙКЮЛС ЯБНХУ СЯКСЦ РЮЙХЛ ЯОНЯНАНЛ ЯБЪГХ!
йЮЙ ОНЙЮГЮК НОПНЯ ЯПЕДХ ОНКЭГНБЮРЕКЕИ ЯЕРХ хмрепмер-
ЩРНР ЯОНЯНА ЯБЪГХ Я ОНРЕМЖХЮКЭМШЛ ЙКХЕМРНЛ ЪБКЪЕРЯЪ
МЮ ДЮММШИ ЛНЛЕМР 2-Л ОНЯКЕ РЕКЕБХДЕМХЪ ОН ЩТТЕЙРХБМНЯРХ.
оНЩРНЛС, ЕЯКХ бЮЯ МЕ ГЮХМРЕПЕЯНБЮКХ МЮЬХ СЯКСЦХ, 
РН ОПНЯРН СДЮКХРЕ ЩРН ОХЯЭЛН.
хМТНПЛЮЖХЪ ПЮЯЯШКЮЕРЯЪ НДХМ ПЮГ Х АНКЭЬЕ ОНБРНПЪРЯЪ МЕ АСДЕР.
яОЮЯХАН ГЮ бЮЬЕ ОНМХЛЮМХЕ!!! 




KOI  ______________________________________________________




На стол руководителю - лично и срочно!

Настало время подвести итог результатов и запланировать  будущее
перед началом  деловой активности!!!

семинар "ПРОРЫВ В УПРАВЛЕНИИ" - вот, что поможет...

Семинар предназначен для руководителей организаций. 
Он дает знания и методики стратегического планирования
и внедрения изменений, как и что нужно менять в организации
для успешного развития.


Семинар будет интересен в первую очередь тем, 
кто постоянно задает себе вопросы:
- как дальше развивать компанию?
- что нужно изменить в управлении для эффективности бизнеса?
- когда можно вводить изменения в организации для улучшения 
ситуации?

Программа семинара разработана на основе опыта реформирования 
Российских предприятий
и ведет её консультант по организационному развитию,
автор многих статей в области управления, 
преподаватель курса "Стратегический менеджмент" для M.B.A 
человек с опытом работы на руководящих должностях!!!

Семинар пройдет 13 и 14 декабря в Москве. 

У Вас есть реальная возможность 
стать более эффективным управляющим!!!


Во время семинара рассматриваются реальные случаи
из практики работы консультанта и разбираются конкретные ситуации
из опыта участников семинара. Теория прорабатывается,
через упражнения и задания, и после результаты разбираются в 
группе 
и комментируются консультантом.
У Вас есть редкая и уникальная возможность разработать план 
действий
по постановке стратегического управления конкретно для своей 
организации,
обменяться опытом с другими руководителями и получить 
консультации 
в области управленческого консалтинга.


Замотивируйте себя на динамику и получите результат!!!

По окончании семинара участники смогут:
- Самостоятельно проводить реструктуризацию
- Создавать "Культуру", "Философию" и "Идеологию" компании.
- Ставить цели и разрабатывать стратегии.
- Правильно организовывать работу внутри организации.
- Качественно внедрять изменения.
- Получат уверенность в своих действиях по управлению 
организацией.
- Избавятся от состояния неопределенности и страха.

Спешите успеть!!! (Максимальная численность группы 12 человек)!!!

Записаться на семинар и узнать более подробную информацию
можно по телефону (095)937-17-67  - учебный центр "Ф-стайл".
Желаем удачного бизнеса и ждем встречи с Вами!!!


Расписание наших следующих программ:

20-21 декабря  (тренинг для менеджеров)
"Эффективные технологии продаж и ведения переговоров"
Техники эффективного общения при работе с клиентом, 
нацеленные на результат - сделка.
 
-Как эффективно провести переговоры?
-Как больше продавать?
-Как удержать клиента?
На эти и многие другие вопросы Вы найдете ответ,
участвуя в данном тренинге!

Обучаем  персонал на тренингах, 
разработанных для Вашей организации:
-продажи
-переговоры
-телефонное общение
-сервис обслуживания
-мотивация


Наши услуги:
-Диагностика бизнеса(выявления проблем и их причины)
-Постановка стратегического управления в организации 
-Оптимизация структуры управления



P.S.
Приносим  извинения, за рекламу своих услуг таким способом связи!
Как показал опрос среди пользователей сети ИНТЕРНЕТ-
этот способ связи с потенциальным клиентом является
на данный момент 2-м после телевидения по эффективности.
Поэтому, если Вас не заинтересовали наши услуги, 
то просто удалите это письмо.
Информация рассылается один раз и больше повторятся не будет.
Спасибо за Ваше понимание!!! 
 
 
 
 
 
 
 
 

_______________________________________________
Nettime-bold mailing list
Nettime-bold@nettime.org
http://amsterdam.nettime.org/cgi-bin/mailman/listinfo/nettime-bold